Wielokulturowe doradztwo w Krakowie - młodzi odkrywają ścieżki zawodowe

2 min czytania
Wielokulturowe doradztwo w Krakowie - młodzi odkrywają ścieżki zawodowe

W Krakowie powstał program, który łączy język, kulturę i praktyczne narzędzia, by pomóc młodym migrantom wyobrazić sobie przyszłość zawodową. W zajęciach uczestniczyły grupy dzieci i rodziców oraz osoby pracujące bezpośrednio z nimi, a finał projektu zgromadził prawie dwieście młodych ludzi. To przykład, jak wielokulturowość może stać się atutem, nie przeszkodą.

  • Jak w Krakowie zbudowano model doradztwa wielokulturowego
  • Warsztaty, rodziny i finał - co zyskały młode osoby i ich opiekunowie

Jak w Krakowie zbudowano model doradztwa wielokulturowego

Projekt „Kierunki przyszłości - wielokulturowe doradztwo zawodowo-edukacyjne dla dzieci i młodzieży ze społeczności migranckiej i uchodźczej” powstał z myślą o młodych w wieku 10–19 lat. Do udziału zaproszono 150 uczestników ze społeczności uchodźczej i migranckiej oraz osoby wspierające ich edukację i adaptację – m.in. 30 pracowników Słonecznych Przestrzeni Wsparcia “Słońce” i 50 opiekunów najmłodszych uczestników. Projekt sfinansowało UNICEF Europe & Asia przy wsparciu Biura UNICEF ds. Reagowania na Potrzeby Uchodźców w Polsce.

Twórcy oparli doradztwo na czterech filarach: komunikacji bez barier, rozumieniu kontekstu kulturowego, budowaniu zaufania oraz wspieraniu tożsamości dwukulturowej. Najpierw szkolono asystentów międzykulturowych i pracowników Słońca, potem to oni prowadzili warsztaty grupowe, konsultacje indywidualne i spotkania z gośćmi zawodowymi. Zajęcia obejmowały testy predyspozycji, diagnozę potrzeb i ćwiczenia pozwalające młodym poznać swoje mocne strony i wartości.

Warsztaty, rodziny i finał - co zyskały młode osoby i ich opiekunowie

Trzeci etap objął rodziny: opiekunowie brali udział w warsztatach prowad­zonych w językach ich pochodzenia, by lepiej wspierać młodych w domowych decyzjach edukacyjnych i zawodowych. Elementem projektu była też integracja międzykulturowa - wspólne aktywności łączyły uczestników z Europy, Azji, Bliskiego Wschodu i Ameryki Południowej.

Finałem była konferencja 5 grudnia w Sali Obrad Rady Miasta Krakowa - wydarzenie zgromadziło prawie 200 dzieci i młodzieży oraz kilkudziesięciu opiekunów. Młodzi opowiadali o wolontariacie, wymieniali doświadczenia i pokazywali, jak angażowanie się w działania społeczne pomaga budować kompetencje miękkie, samoświadomość i wyobrażenie o przyszłej karierze.

Dla mieszkańca: takie inicjatywy to praktyczne wsparcie integracji - nie tylko chwilowe dopasowanie do szkół, ale realne narzędzia do planowania przyszłości zawodowej w nowym kraju. Znajomość języka i kultury przez osoby wspierające, dostęp do warsztatów dla rodziców oraz zajęcia rozwijające kompetencje miękkie zwiększają szansę, że młodzi migranci będą mogli wykorzystać swoje talenty na lokalnym rynku pracy.

na podstawie: UM Kraków.

Autor: krystian